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商务部拓展、销售经理招聘 - 北京维尔森科技发展有限公司

工作经验
3-5年
工作性质
学历要求
不限
薪资待遇
4千-6千
招聘人数
发布时间
2019-09-20
工作地点
大同
福利待遇
全勤奖 加班补助 五险一金 绩效奖金 带薪年假 节日福利

1、在总经理领导下,全面负责企业产品市场开发、客源组织和产品销售组织工作。定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。制定市场销售策略,确定主要目标市场、市场结构和销售方针,报总经理审批后组织实施;

2、根据企业的近期和远期目标、财务预算要求,协调各部门的关系,提出销售计划编制原则、依据,组织销售部人员分析市场环境,制定和审核销售预算,提出产品价格政策实施方案,向销售部人员下达销售任务,并组织贯彻实施;

3、掌握产品市场的动态,分析销售动态、各部门销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等,提出改进方案和措施,监督销售计划的顺利完成;

4、协调销售部和各部门的关系,经常保持同上级部门的密切联系,并同各客户建立长期稳定的良好协作关系;

5、提交产品重要销售活动和参加产品展销活动实施方案,组织人员、准备材料,参加销售活动,广泛宣传企业产品和服务,对销售效果提出分析,向总经理报告;

6、定期检查销售计划实施结果,定期提出销售计划调整方案,报总经理审批后组织实施;

7、掌握产品价格政策实施情况,控制公司不同客户对象的价格水平,及时提出改进措施,保证企业较高的平均盈利水平;

8、定期走访客户,征求客户意见。掌握其它销售情况和价格水平,分析竞争态势,调整产品销售策略,适应市场竞争需要;

9、掌握客户拖欠款情况,分析原因,负责客户拖欠款催收组织工作,阻止长期拖欠;

10、制定销售部管理制度、工作程序,并监督贯彻实施。严格控制销售费用开支、签发开支范围和标准,监督销售费用的使用。

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